Ärztestreiks: Gespräche zwischen BMA und Streeting „konstruktiv“
Assistenzärzte gaben an, sie hätten „konstruktive Gespräche“ mit Gesundheitsminister Wes Streeting geführt und würden die Gespräche in den nächsten Tagen fortsetzen, um geplante Streikmaßnahmen abzuwenden.
Die Ärzte, die zuvor als Assistenzärzte bekannt waren, gaben letzte Woche bekannt, dass sie wegen eines Streits um die Bezahlung vom 25. bis zum 30. Juli fünf Tage in Folge die Arbeit streiken würden.
Vertreter der Ärztegewerkschaft BMA sagten, in den bisherigen Gesprächen habe man nach „kreativen Lösungen“ gesucht, und „nichts sei ausgeschlossen“.
Die Regierung betont, dass sie ihr Angebot einer Lohnerhöhung von 5,4 Prozent für dieses Jahr nicht verbessern könne, erwäge aber andere Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen.
Unmittelbar nach den Gesprächen sagte Streeting: „Wir haben heute ein konstruktives Gespräch mit der BMA geführt und werden in den kommenden Tagen weitere Gespräche führen, um zu versuchen, Streikmaßnahmen abzuwenden.“
„Auch wenn wir nach einer Gehaltserhöhung von 28,9 % keine Änderungen bei den Gehältern vornehmen können, arbeiten wir an Bereichen, in denen wir das Arbeitsleben der Assistenzärzte verbessern können.
„Streiks haben für die Patienten schwerwiegende Folgen, deshalb appelliere ich an die BMA, sie abzubrechen und stattdessen gemeinsam an der Verbesserung der Arbeitsbedingungen ihrer Mitglieder zu arbeiten und den Wiederaufbau des NHS fortzusetzen.“
Vertreter der Gewerkschaft BMA sagten, es gebe ein „Zeitfenster der Gelegenheit“ für die Entwicklung weiterer Gespräche.
Im Vorfeld der Gespräche hatte der Guardian berichtet , dass Streeting erwäge, den Ärzten als Teil eines Maßnahmenpakets zur Abwendung der Streiks einen Erlass einiger ihrer Studienkreditschulden anzubieten.
Auf diese Frage antwortete Dr. Ross Nieuwoudt von der BMA: „Wir haben viele Themen erörtert, auf hoher Ebene über viele Dinge gesprochen und nach kreativen Lösungen gesucht, um einen echten Weg zu finden, den Wert des Arztberufs in Großbritannien zu steigern.“
„Nichts ist völlig ausgeschlossen.“
Assistenzärzte erhielten für dieses Geschäftsjahr eine durchschnittliche Gehaltserhöhung von 5,4 Prozent, die ab August in die Gehaltspakete einfließt, nachdem es in den beiden vorangegangenen Jahren bereits eine Steigerung von 22 Prozent gegeben hatte.
Die BMA argumentiert, dass die Gehälter von Assistenzärzten real immer noch rund 20 Prozent niedriger seien als im Jahr 2008.
Die Behauptung basiert auf einem Inflationsmaß, dem Einzelhandelspreisindex (RPI). Dieser berücksichtigt Wohnkosten und Zinsen für Studienkredite und zeigt höhere Preissteigerungen als einige andere Inflationsmaße.
Die BMA meint, dass die diesjährige Erhöhung um 5,4 Prozent nicht weit genug sei, um die Löhne wieder auf das Niveau von vor 17 Jahren zu bringen.
Als Dr. Melissa Ryan und Dr. Ross Nieuwoudt letzte Woche die Streiks ankündigten, sagten sie, den Ärzten bliebe „keine andere Wahl“, ohne ein „glaubwürdiges Angebot, das uns auf dem Weg zur Wiederherstellung unserer Gehälter hält“.
Streeting bezeichnete den Streik jedoch als „unnötig und unvernünftig“ und fügte hinzu: „Der NHS hängt am seidenen Faden. Warum um Himmels Willen drohen sie damit, ihn abzubrechen?“
Er sagt, dass Assistenzärzte in den letzten drei Jahren von allen Beschäftigten im öffentlichen Dienst die höchsten Gehaltserhöhungen erhalten hätten und dass die Regierung keine weiteren Erhöhungen anbieten werde.
Doch jüngste Gespräche lassen darauf schließen, dass auch andere Maßnahmen in Erwägung gezogen werden, darunter eine Verbesserung der Arbeitsbedingungen der Ärzte.
Assistenzärzte beteiligten sich 2023 und 2024 an elf einzelnen Streiks.
Um die Streiks des vergangenen Jahres zu beenden, gewährte die neue Labour-Regierung eine rückwirkende Lohnerhöhung von 22 Prozent über zwei Jahre.
Die Maßnahme in England wird keine Auswirkungen auf Assistenzärzte in Schottland, Wales oder Nordirland haben, die direkt mit ihren jeweiligen Regierungen über die Bezahlung verhandeln.
Das Grundgehalt von Assistenzärzten in England beträgt derzeit je nach Berufserfahrung zwischen 37.000 und 70.000 Pfund pro Jahr für eine 40-Stunden-Woche. Für Nachtschichten und Wochenendarbeit gibt es Zuschläge.
BBC
